关于开展2026年度中小学、中等职业学校 专业技术职务任职资格评审工作的通知

古 蔺 县 教 育 和 体 育 局

古蔺县人力资源和社会保障局

关于开展2026年度中小学、中等职业学校

专业技术职务任职资格评审工作的通知

各中小学（幼儿园）、直属单位：

根据国家和省市关于深化职称制度改革的精神，现就做好2026年度中小学、中等职业学校专业技术职务任职资格评审工作有关事项通知如下。

一、申报评审范围和对象

我县普通中小学、中职学校、幼儿园、特殊教育学校、教研机构中从事教育教学工作并具备相应资格条件的专业技术人员。符合《泸州市人力资源和社会保障局共青团泸州市委泸州市教育和体育局泸州市少工委<关于做好泸州市中小学少先队辅导员职称评审工作的通知>》（泸青联发〔2023〕2号）的中小学“少先队活动”的学科职称评审条件的人员，可申报评审相应级别的专业技术职务任职资格。

申报人员须是推荐单位在职在岗专业技术人员。非在编教师申报须由推荐单位提供申报人员与单位签订的劳动合同或聘用合同和在本单位连续缴纳半年以上的《基本养老保险参保缴费证明》。离退休人员、公务员和参照公务员法管理的事业单位人员不得参加职称评审。

申报人员若为非中小学或中等职业学校教师系列职称转评的，具备相应教师资格，从事中小学或中等职业学校教学、教研工作满1年以上，能够胜任本职工作，经用人单位考核合格，可根据专业能力和相关成果，申请转评同级中小学校或中等职业学校教师职称。

二、评审专业

各单位课程设置的所有学科。其中中小学思政课学科教师申报比例原则上不低于各学科平均水平，并向一线教师倾斜。

三、资历条件

申报人员须符合《四川省教育厅 四川省人力资源和社会保障厅关于印发<四川省中小学教师职称申报评审基本条件>的通知》（川教〔2020〕85号）、《四川省教育厅 四川省人力资源和社会保障厅关于印发<四川省深化中等职业学校教师职称制度改革工作实施方案>的通知》（川教〔2020〕76号）、《中共泸州市委 泸州市人民政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》（泸委发电〔2019〕1号）、《四川省人力资源和社会保障厅四川省教育厅关于印发<关于进一步加强中小学岗位设置及聘用管理九条措施>的通知》（川人社办发〔2023〕95号）、《四川省人力资源和社会保障厅四川省教育厅关于乡村中小学教师交流轮岗职称评聘有关问题处理意见的通知》（川人社办发〔2024〕56号）、《四川省教育厅 四川省人力资源和社会保障厅<关于2026年中小学、中等职业学校、实验技术人员职称评审有关安排>的通知》（川教函〔2026〕452号）规定的条件和相应专业技术职务任职资格条件要求，任职年限截止至2026年12月31日，相关业绩成果仅本通知发布之日前取得有效。

四、申报材料及填报要求

（一）网络材料

除按系统提示填写的基本信息外，申报人员提交的各类证书材料均须彩色复印，由审核人员签名并注明“原件已审，此复印件与原件一致”和审核时间，加盖单位公章，再扫描上传。

1.社保参保信息

如系统同步的社保参保信息不全或者有误的，须上传社保证明。对6个月内工作单位有变动的、社保参保单位和任职单位不一致的应提供相应情况说明和证明材料。

2.政策倾斜

按照相关文件规定，享受政策倾斜申报职称评审的教师，须上传《2026年在村小连续工作满10年（其他农村学校连续工作满15年）教师评聘一级教师（讲师）职务申报表》（附件10）或《农村学校工作满27年评聘高级教师（高级讲师）职务申报表》（附件11），同时上传《关于XXX同志享受政策倾斜的情况说明》（附件3）。

3.学历情况

申报人员须从高中阶段开始填写，大专及以上学历阶段，除上传学历、学位证书扫描件外，2001年以来国家承认的各类高等教育学历须提供《教育部学历证书电子注册备案表》（在线验证有效期设置为6个月以上）；2008年以来取得的学位，须提供“中国高等教育学位在线验证报告”；2001年以前的高等教育学历或2001年以后无法申请《教育部学历证书电子注册备案表》的申报人员，须提供《中国高等教育学历认证报告》。上述相关材料均可通过“中国高等教育学生信息网”申请。除上述情况外，无法查询学历、学位信息的，由申报人员提供本人人事档案中的学籍材料复印件。

4.现职称情况

按要求准确完整填写信息，并上传相应的职称证书、任职资格文件和聘任文件、《评审表》等资料复印件（三选二）。

5.现职业技能等级或技能人员职业资格情况

申报人员须具有申报职称学段相应层级的教师资格及普通话水平，申报人员须按要求填写教师资格及普通话等级证书相关信息并上传本人教师资格证书及普通话等级证书复印件，且教师资格证书及普通话等级证书层次须与申报层次相匹配。

6.专业技术工作经历

从第一次参加工作时间起连续填写，时间不能间断。填写信息应根据职称变化、工作地点变化分段填写，上传的印证材料须充分证明申报人员从事的专业技术工作情况，可以是聘岗依据、聘用证书、职称资格证书等，工作地点变化的可提供人社部门或主管部门出具的介绍信或流动通知等材料。

7.奖惩情况

填写任现职以来的奖惩情况并上传佐证依据，所填信息要与上传附件上的信息保持一致。

8.取得现职称以来继续教育情况

申报人员应分年度填写近五年公需科目及专业知识继续教育学习培训情况，并上传佐证依据。

9.取得现职称以来考核情况

按要求分年度填写考核信息，并上传考核依据，填写考核信息时，考核单位应填写为用人单位，不得填写为人社部门或主管部门。如果当年考核结果为合格，但当年获得与教育教学直接相关的县级及以上荣誉的可视作当年年度考核为优秀，可在当年备注栏中注明，不能直接在当年年度考核结果中填写为优秀。

若申报人员为享受特殊政策的，除逐年填写近五年考核结果外，还需填写其余年份的考核结果，其余年度考核结果统一以2026年度来填写，在备注栏注明xxxx年-xxxx年年度考核，不填考核等次，并上传附件3。

10.任现职前主要业绩成果

申报人员根据个人实际情况填写主要业绩成果，首次申报职称的不填写此项内容。

11.取得现职称以来主要专业技术业绩

对照评审条件填写任现职后取得的专业技术工作业绩，同时上传佐证依据，其中中小学、中等职业学校教师（教研员）备课（听课、评课）情况须上传单位出具的备课情况证明（附件4）和近两年备课本封面、封底及具有完整备授课时间的教学设计。

12.学术成果（论文、著作）、重要专业报告

申报人员分段填写取得现职称以来的专业技术工作学术成果和重要专业报告，同时上传印证材料。若业绩材料为公开发表的论文（著作）的，须在知网、万方、维普查询是否真实，并将查询结果截图作为附件上传。若业绩材料为非公开发表的论文（著作）的，须在知网、万方、维普进行查重，并将查重报告和截图作为附件上传（重复率超过30%的，不予通过）。

13.中小学教师信息或中等职业教师信息

根据填写要求，申报人员逐一填写相关信息。其中“从事学生思想政治教育工作经历及考核结果”栏，申报人员须结合个人实际情况填写，用人单位核实无误后出具证明（附件5）并上传；“在农村（薄弱、艰苦边远）学校支教或从教情况”栏结合个人实际情况填写，若有多段经历的须分开填写，用人单位核实无误后出具证明（附件6）并上传。

14.评委会需求申报材料

若以校级干部身份参加职称申报的，须上传校级干部岗位培训证书或提高培训证书或研修培训证书复印件。

15.用人单位审核信息

用人单位按照实际推荐情况填写，其中“公示附件”栏须上传公示情况（附件7）和公示结果说明（附件8）；“单位推荐意见”栏上传附件9。

（二）纸质材料

申报人员在职称系统申报填写完资料后，下载打印《四川省职称评审申报表》一式两份，按要求审核盖章上交，同时报送《古蔺县申报评审一级教师（讲师）专业技术职务任职资格基本情况一览表》（附件1）或《古蔺县申报评审初级教师（助理讲师）专业技术职务任职资格基本情况一览表》（附件2）纸质档及电子档。

五、评审条件

申报条件严格按照《四川省教育厅 四川省人力资源和社会保障厅关于印发<四川省中小学教师职称申报评审基本条件>的通知》（川教〔2020〕85号）、《四川省教育厅 四川省人力资源和社会保障厅关于印发<四川省深化中等职业学校教师职称制度改革工作实施方案>的通知》（川教〔2020〕76号）要求执行。

六、申报时限要求

本次职称评审按照个人网上申报、所在单位审核推荐、有关部门审查的程序进行申报，详细操作手册可在四川省专业技术人才职称评审信息系统（https://www.schrss.org.cn:8888/zcpsqd/）下载。

（一）个人申报开始时间：2026年11月10日09：00。

（二）个人初次提交截止时间：2026年12月10日18：00（逾期不予申报）。

（三）各级单位审核截止时间：2026年12月28日。

个人及申报单位须规定时间内，通过“职称评审系统”分别完成个人申请填报及单位审核推荐工作，逾期不再受理。

七、申报程序

（一）个人申请。符合条件的教师必须如实填写申报资料和业绩材料，提供虚假材料者，个人承担相应后果。

（二）单位推荐。各单位对申报人员的申报资料进行全面严格审查，包括申报人员是否符合条件、申报材料是否齐备，确保资料的真实性，审查人应在申报材料上签名加盖单位印章。拟推荐人选应在本单位公示不少于5个工作日。单位在推荐时，要建立群众满意度或民主推荐满意率测评机制，满意率需达到75%以上。对全面实行岗位管理的学校（单位），应在岗位空缺内推荐。

（三）县教育和体育局复核。县教育和体育局复核各单位上报的资料，对于不符合条件的一律不予受理，对于材料不齐备的一次性告知补充齐备。

（四）县人力资源和社会保障局审核。县教育和体育局将审核通过人员报县人力资源和社会保障局审核。

（五）专家同行评议。县教育和体育局职称评审委员会办公室在县人社局指导和纪检监察人员的全程监督下，从专家库中抽取相应数量的同行专家组成专家评议组，根据专家评议组评审的结果提交评审会。每份材料须由3名及以上专家审阅，评议结果分为“合格”和“不合格”，评议结果中有2个及以上专家“不通过”视为“不合格”。同行评议“不合格”的，申报者不再参加后续答辩和提交评审会。

（六）答辩。通过同行专家评议，属于应当答辩的人员，须按要求参加评委会统一组织的答辩，答辩由参加评议的专家负责。答辩重点是了解申报人员掌握所从事专业的专业基础知识、学识水平、工作能力，以及本专业领域的改革、发展动态等。答辩“合格”或“优秀”的，方可提交专家评审会评审。答辩不合格和不按规定参加答辩的，不得提交专家评审会评审。答辩时间、地点另行通知。

（七）专家评审会。由评委会主任委员或副主任委员着急评审专家召开评审会议。评议组或分工负责评议的评审专家在评审会议上所有参加评议的专家组建成本次专家评审会，评委会主任在参加评审的专家中推选产生。在评委会主任主持下，召开专家评审会。专家评审委员会以会议投票方式对申报人的水平、能力和业绩进行评审。

（八）公示。专家评审委员会通过的人员，由古蔺县教育和体育局统一在网站上进行公示，公示时间为5个工作日。

（九）审核发文。公示无异议后，由县教育和体育局将评审通过人员资料汇总报县人力资源社会保障局审核。县人力资源社会保障局审核同意的，按规定程序发文办证，评审通过人员可通过手机下载“四川人社”APP，进入“人事人才”板块查询并打印电子职称证书；县人力资源社会保障局审核发现不符合申报条件、评审程序不规范或存在弄虚作假、暗箱操作等违规违纪行为的，将不予办理，并按规定追究相关人员责任。

八、申报工作要求

（一）各单位要高度重视，切实加强领导，认真做好政策宣传和申报、推荐工作。严把材料的审核把关，要确保本单位申报人员材料的真实性，申报单位必须对申报人员提供的全部材料进行认真验审和核实，并在复印件上签字盖章，未经上述验证签字盖章的材料不予受理。

（二）所有材料一律由各单位审核后报县教育和体育局。原则上不受理个人报送材料。

（三）申报人员必须实事求是，严肃认真填写申报资料，并签订诚信承诺书。凡提供伪证、谎报成果、弄虚作假者，一经查出，立即撤销其所评审的任职资格和聘任的职务，并且个人3年内不得评聘高一级专业技术职务，涉及单位将受到通报批评并列入黑名单，情节严重者，将按相关规定严肃查处。

（四）资格审查贯穿职称评审全过程，对申报、评审、确认等任意环节发现不符合要求的申报人员，取消其申报资格、

（五）申报人员按四川省发改委、财政厅(川发改价格〔2017〕472号)通知缴纳相应评审费，一级专业技术职务每人收取评审费140.00元，需要答辩的人员，另交答辩费60.00元；初级专业技术职务每人收取评审费100.00元。

政策咨询电话：0830-7204706（县教育体育局人事师培股）    

举报监督电话：0830-7211225（县人社局事业人员管理股）  

附件：1.古蔺县申报评审一级教师（讲师）专业技术职务

职资格基本情况一览表

2.古蔺县申报评审初级教师（助理讲师）专业技术职务任职资格基本情况一览表

3.关于XXX同志享受政策倾斜的情况说明

4.关于XXX同志备课情况的证明

5.关于XXX教师从事思想政治教育工作经历及考核结果的证明

6.关于XXX教师在农村（薄弱、艰苦边远）学校支教或从教经历及考核结果的证明

7.关于推荐XXX等X名教师申报X级职称评审的公

示

8.关于推荐XXX等X名教师申报X级职称评审的公示结果说明

9.关于XXX教师申报中初级职称评审单位推荐意见

10.2026年在村小连续工作满10年（其他农村学校连续工作满15年）教师评聘一级教师（讲师）职务申报表

11.农村学校工作满27年评聘高级教师（高级讲师）职务申报表

古蔺县教育和体育局      古蔺县人力资源和社会保障局     

2026年11月10日