美姑县教育体育和科学技术局 关于开展2026年度中小学教师 中、初级专业技术职务职称评审及职称初定工作的通知

全县各中小学校（园），教师发展中心，局机关各股室：

根据《凉山州人力资源和社会保障局关于做好2026年全州职称工作的通知》（凉人社职〔2026〕37号）、《凉山州教育和体育局关于开展2026年度中小学教师高（中）级（含“定向”）专业技术职务职称评审及职称初定工作的通知》（凉教体人〔2026〕11号）文件精神，结合我县工作实际，现就2026年度教师系列专业技术职务职称评审及职称初定工作通知如下：

一、组织领导

教师职称评审与初定工作由县人社局统一领导，县教体科局组织实施。职称初定严格按照《凉山州人力资源和社会保障局关于进一步做好全州专业技术人员职称初定工作的通知》（凉人社职〔2024〕65号）执行。

二、评审政策依据

（一）《四川省人力资源和社会保障厅关于印发〈四川省职称评审管理暂行办法的通知》（川人社发〔2020〕31号）

（二）《四川省教育厅 四川省人力资源和社会保障厅关于印发〈四川省中小学教师职称申报评审基本条件〉的通知》（川教发〔2020〕85号）

（三）《凉山州教育和体育局〈关于明确中小学教师“定向评价、定向使用”职称申报评审基本条件〉的通知》（凉教体人〔2021〕93号）《凉山州教育和体育局〈关于调整中小学教师“定向评价、定向使用”职称申报评审基本条件〉的通知》（凉教体人〔2023〕80号）

（四）《四川省职称评审工作操作规程（2025年版）》（川人社办发〔2025〕49号）

（五）《四川省人力资源和社会保障厅关于〈专业技术人员继续教育规定〉的贯彻实施意见》（川人社发〔2016〕20号）

（六）《凉山州教育体育局关于印发〈凉山州中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0实施方案〉的通知》（凉教体〔2021〕132号）

（七）《中共凉山州委教育工委凉山州教育和体育局关于印发〈凉山州教师综合业务素质测试办法（试行）〉的通知》（凉教工委发〔2021〕4号）

（八）美姑县教育发展振兴“1+2+9”配套文件：《美姑县教育教学质量奖惩办法》《美姑县推动教育振兴十五条举措》

三、评审范围与申报规则

（一）评审范围

全县中小学、幼儿园、教师发展中心、电教、教育考试、教育装备机构等在岗、从事教育教学工作，符合条件的专业技术人员。

（二）基本原则

1.实行编制所在地申报、对岗申报，在单位岗位结构比例内开展评审。

2.不占岗位职数政策（川人社办发〔2023〕95号）乡村任教累计25年，且按规定到城镇轮岗任教3年，晋升副高及以下职称，聘用不占用单位岗位名额；农村任教累计27年且仍在农村学校任教，晋升副高及以下职称，聘用不占用岗位名额；连续三年教学成绩位列同类学校前三名且教学平均分达标，晋升中、高级职称不受单位岗位职数限制。

3.不得申报人员范围：离退休人员、参公管理人员；处于记过及以上处分影响期人员；教师业务素质测试C级及以下；不在一线教学岗位；统考科目近一年成绩位列同类学校倒数10%；继续教育学时不达标；2021年前参加工作教师信息技术2.0培训不合格；学历、任职年限、年度考核、教师资格、师德等达不到川教〔2020〕85号文件要求；群众公认度较低、工作责任心不强人员，均不得推荐。当年不得同时申报职称评审和职称初定；不得同时申报两个及以上同级别不同系列职称；不得同时申报普通职称和同级定向职称；已取得职称人员不得申请职称初定。

4.评审导向：师德师风为第一标准，侧重教育教学实绩。班主任工作量按每周5—7课时核算，同等条件优先推荐班主任。其中“在市级以上信息化平台分享过自创的教育教学资源（5课时以上）”是指经县（市）推荐，州级及以上相关部门审核通过，在四川省教育资源公共服务平台、国家教育资源公共服务平台等教育官方平台分享的课时，或参与州级及以上组织的有平台分享的竞赛、评选类活动并获得奖项等次。

四、全程网上申报评审流程

全程通过四川省职称评审信息系统线上办理，流程：个人申报→学校审核公示推荐→县教体科局审核→县人社局复审→评委会资料审核→集中评审答辩→结果公示→资格确认→发文核发电子证书。

（一）个人申报

2026年7月18日9:00至8月28日18:00登录系统填报，按要求填写上传佐证材料。如实填写课时量、师德测评、教师满意度等信息，业绩材料须为任现职期间、与申报学科一致。学校未审核前可撤回修改，每人每年仅可申报一次，申报材料应为本专业或相近专业，业绩成果应在任现职期间获得且与申报学科相符。因个人填报错误、材料遗漏造成后果自行承担。

（二）学校审核推荐

用人单位要切实履行好审核推荐主体责任，在收到申报人申报材料后，应组织对申报人申报材料进行全面审核，并对申报人员品德、能力、业绩等申报材料的真实性负责。审核内容包括申报人所填信息的完整性和真实性，申报人身份信息、资格条件、工作经历、工作年限、学历学位、继续教育学时、业绩成果、年度考核；特别注意审核申报学段、学科、所选择评审委员会，有效期内教师业务素质测试专业和等级等情况。对不符合申报条件的申报人不得通过审核，并应告知其原因。所有上传系统的复印材料均须由审核人签字，注明“此复印件与原件一致”和审核时间，加盖单位公章（所有材料上报州教育体育局后不再补报；评审材料不齐、不规范者一律不予受理；所有书面申报材料不退不换）。用人单位审核工作完成后，对符合资格条件者开展公示，公示内容包括申报人基本情况、工作业绩、申报职称专业及层级、职称评审标准条件和举报受理部门及电话，公示期不少于5个工作日。用人单位对公示中接到群众的反映和举报要及时进行调查核实，并公布调查结果，不得“带病”推荐上报。用人单位合理运用个人述职、考核评价、民主测评等方式，综合评价申报人的职业道德、业务能力和业绩成果，择优推荐并出具推荐材料。推荐材料应综述申报人工作表现，主要业绩贡献、所符合的职称评审条款及推荐理由。公示无异议的，由所在学校（单位）登录四川省职称评审信息系统，于2026年8月31日18:00前如实填报“用人单位审核信息”，上传公示附件（须有公示结论）、事业单位岗位情况表、单位综合推荐意见等材料，按程序推荐至主管部门审查。 

（三）县教体科局审核

复核申报资格、申报学科、评委会选择是否一致，材料不全一次性告知补正，逾期视为自动放弃，弄虚作假一律不予上报。对发现申报人弄虚作假的，按规定进行处理。

（四）县人社局复审

 复核岗位设置、在编在岗、申报程序合规性。

（五）评委会资料审核

不符合条件材料一律退回不得更改。中级职称全员参加答辩，答辩时间另行通知。

（六）结果公示

 中、初级职称评审结果在四川省职称评审信息系统公示，公示期为5个工作日。

（七）资格确认

 中、初级职称由县人社局审批确认。审批完成后，可在职称系统、四川人社APP下载电子职称证书。

五、材料报送要求

（一）学校统一报送材料

1.2026年7月20日前报送职称摸底表（纸质盖章版+电子版至局人事股）。

2.各申报单位根据《四川省职称评审管理暂行办法》规定的工作程序和要求，组织开展本单位的专业技术职称评审推荐上报工作；评审报告需体现推荐过程、推荐情况、特殊情况（不占岗）和公示等要素，与基本情况一览表同时上报。

（二）个人材料要求

1.申报人应当在规定期限内提交申报材料，提交所有佐证材料原件，签订《职称申报诚信承诺书》，保证材料真实有效，所提供的材料内容不得涉及国家秘密。

2.严格选择评审活动与评委会类别，选错影响评审结果。

3.业绩成果截止时间为个人网上申报截止日期，任职年限计算至2026年12月31日，材料报送评委会后不再接收补充材料。

申报网址：https://www.schrss.org.cn:8888/zcpsqd/

（三）评审费用

 中级200元/人，初级100元/人，由各校统一收缴后上交县教体科局统一缴纳。

七、重要时间节点

1.职称摸底表报送：7月20日前

2.个人网上申报：7月18日9:00—8月28日18:00

3.学校系统上报截止：8月31日18:00

4.县教体科局、县人社局初次报送评委会：9月4日18:00前

5.个人退回材料最终修改提交：9月13日18:00

6.县级部门最终上报：9月20日18:00

所有节点逾期一律不予受理。

八、工作纪律与管理规定

1.资格审核贯穿申报、评审、确认全过程，任一环节不符合条件直接取消资格。存在材料造假、证书伪造等行为一票否决，已取得职称予以撤销，记入诚信档案3年；学校审核不严予以全县通报。

2.各校成立7、9、11、13人单数职称评审工作组，制定评分细则，公开推荐流程，做到公平公正。县教体科局实行专人分项审核：分别审核业务素质、信息技术2.0、教学成绩、任职年限、公需科目、原件资料、荣誉材料；县人社局负责审核岗位职数、编制是否超岗。

3.参评规则：上年度非造假原因未通过人员今年可继续申报；连续两年评审未通过，三年内不得申报；材料造假查实人员三年内禁止申报，所在学校次年缩减评优评职名额；教学成绩、管理工作突出的学校，可增加申报名额。

4.谨防诈骗：切勿委托中介机构代办职称、代发论文，所有申报流程由本人完成。

系统技术咨询电话：028-86117759（工作日9:00—12:00，14:00—18:00）。

附件：1.职称初定文件及申报表

2.中小学教师系列职称申报材料 

美姑县教育体育和科学技术局    

 2026年7月20日